WAR FOR TALENT

Welchen Wert haben Netzwerke wirklich?

Jedes Unternehmen ist einzigartig, die Produkte oder Dienstleistungen sind unvergleichlich, die Technologien werden die Zukunft verändern, die Organisation ist ein Eldorado für High Potentials und deshalb können erfolgversprechende Kandidaten nur aus dem jeweiligen Umfeld gefunden werden. Wirklich?

 

An diesem Punkt sehen wir uns als Executive Search Consultants oft mit der Frage konfrontiert: „Sind Sie hier gut vernetzt?“

 

Unsere langjährige, erfolgreiche Praxis in der Exploration von Industrien, Branchen und Unternehmen, der Identifikation, Ansprache und der fundierten Beurteilung persönlich und fachlich überzeugender Kandidaten spricht eindeutig gegen eine Verengung des Such-Radars auf sogenannte Netzwerke.

 

Wer im War for Talent im Netzwerk-Pool fischt, wird sich bald im Kreis drehen und versuchen müssen, seine persönlichen Kontakte von A nach B und von dort nach C etc. zu schieben.

 

Als Executive Search Consultants mit internationalen Aktivitäten agieren wir systematisch in einem klar definierten Prozess und präsentieren unseren Klienten eine Auswahl von handverlesenen, in persönlichen Interviews beurteilten Kandidaten.

 

Wir legen uns in unserer Arbeit kein enges Netz an, und können uns dort nicht verheddern. Unser Team hochkarätiger Berater findet mit Intelligenz, Kreativität und hartem Einsatz die Top-Performer, die unseren Kunden neue, erfrischende Sichtweisen eröffnen und wertvolle Impulse geben können.

 

Wollen Sie im War for Talent auf der Siegerseite stehen?

 

Dann rufen Sie bitte Frau Dr. Kerstin Steiner, VP Executive Search, in unserem Büro im Frankfurt Airport Center an. Telefon: +49 69 69 34 77. Oder schreiben Sie eine E-Mail.

 

Oluf F. Konstroffer

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